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Focus : Lacassagne & Associés : Conseil de Dirigeants

Focus

La complexité des organisations et leur rythme d’évolution dans le contexte économique actuel, représentent des défis qui ont un impact important sur l’équilibre personnel et relationnel des cadres dirigeants.
Un collaborateur qui ne parvient plus à se positionner et qui ne sait plus quelle est sa réelle valeur au sein de l’entreprise peut finir par adopter une attitude défensive : la qualité de sa communication et de ses relations s’en ressent et il éprouve des difficultés à gérer les situations conflictuelles. Finalement, l’executive perd ses repères et n’est plus moteur de la stratégie de l’entreprise.

Face à ce défi, quelles sont les options? Prendre de la hauteur... (lire la suite)